日前，人力资源和社会保障部发布了新修订的《中华人民共和国职业分类大典(2022年版)》(以下简称《大典》)。我中心配合国家林草局人事司组织申报的“竹藤师”职业正式列入《大典》，纳入国家职业分类体系，实现竹藤行业新职业建设的突破。

此次《大典》修订工作，于2021年4月由人力资源和社会保障部等部委联合启动，是自1999年颁布首部国家职业分类大典以来的第二次全面修订。国际竹藤中心对这项工作非常重视，在国家林草局人事司的安排部署和支持下，明确相关处室组织行业专家、从业者代表、有关竹产区地方政府部门等就竹藤职业进行申报。经过深入调研、反复研究论证，以及局内部、人社部等多次评审、征求意见，我中心申报的“竹藤师”职业和“竹藤编艺师”工种于2022年7月通过了社会公示，2022年11月正式列入《大典》。在《大典》中，“竹藤师”职业归类于第五大类(农、林、牧、渔业生产及辅助人员)、第五中类(农、林、牧、渔业生产辅助人员)、第六小类(农副林特产品初加工人员)，“竹藤编艺师”工种归类于“竹藤师”职业的下设工种。“竹藤师”职业，以竹和藤为主体，突出了竹和藤这两种绿色、可持续利用原材料的核心特征，体现了该职业的特有性和行业代表性。

这次《大典》修订工作，是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央关于人才、就业工作决策部署、构建新时代我国职业分类体系的重要举措，符合我国经济社会发展、职业发展规律和产业结构、社会结构、就业结构变化对职业人才队伍建设的需求。“竹藤师”职业正式列入《大典》，一是有利于增强竹藤从业人员的社会认同度和职业认同感，促进竹藤职业技能标准开发、技能评价鉴定和人才认定，加快竹藤职业规范化建设。二是有利于促进劳动者就业创业，特别是促进竹产区、农村扩大就业和产业结构转型升级，进一步推动竹藤产业高质量发展。三是有利于促进竹藤工艺文化和竹藤技艺的传承和发扬，推动竹藤文化发展。四是有利于提升竹藤产业的地位和影响，在助力经济社会可持续发展中发挥更大的作用。

什么是“竹藤师”职业？

依据《大典》，“竹藤师”职业的定义是使用工具、设备，制取藤、竹等原料，编织、制作藤、竹编画、筐、席等日用品和工艺品的人员。

“竹藤师”职业的主要工作任务：1.识记竹藤制品设计图，编制竹藤制品等加工工艺，准备加工设备、机具；2.使用设备或手工，制取藤竹质原料，编织、加工藤绷、藤(竹)席，藤(竹)蓝等日用品和工艺品；3.使用设备或手工，制取竹藤草麻粽原料，与铁、陶瓷、玻璃、银器等其他材料，缠绕、编织制作加工成日用品和工艺品；4.使用设备或手工，制作草质原料，编织、加工草袋、草绳、草片、草帘和草垫等日用品和工艺品；5.使用设备或手工，制取麻类纤维，编织、加工麻线、麻绳、麻袋等日用品和工艺品；6.使用设备或手工，制取粽质原料，加工成粽片、粽丝、粽绳等，再加工成粽绷等日用品和工艺品。

“竹藤师”职业包含但不限于下列工种：竹藤编艺师，粽草编织工。